Ενημέρωση των συναδέλφων σε διαθεσιμότητα

Ενημέρωση σχετικά με τη σημερινή (16-10-2013) συνάντηση των απολυθέντων καθαριστριών του Υπ. Οικ. με τον δικηγόρο κο. Δ. Καρούζο, συνεργαζόμενο με την Ομοσπονδία Εφοριακών.  Ο κος Καρούζος είπε τα εξής:

1. Το πρόβλημα είναι καθαρά πολιτικό, με ελάχιστες νομικές πτυχές.  Σαν δικηγόρος δεν θα ασχοληθεί με την πολιτική του πλευρά.  Αυτό γίνεται μέσω των συδικαλιστικών οργανώσεων, της συντονιστικής επιτροπής αγώνα και των καθημερινών κινητοποιήσεων. 
2. Θα κατατεθεί αγωγή (διορία τρεις μήνες) με οικονομικό στόχο, δηλαδή να τους καταβληθούν μισθοί μέχρι την εκδίκαση της υπόθεσης.  Η νομική βάση θα είναι ότι επειδή για αυτό τον κλάδο δεν υφίσταται κινητικότητα, η ένταξή τους σε διαθεσιμότητα ισοδυναμεί με απόλυση, που είναι παράνομη.  Οι αγωγές αυτές συνήθως εκδικάζονται πρωτόδικα σε 8-9 μήνες.  Όποια και αν είναι η απόφαση, θα ακολουθήσει έφεση κατά τα γνωστά.
3.  Δεν συνιστάται η προσφυγή σε ασφαλιστικά μέτρα, διότι ακόμα και μια ευνοϊκή απόφαση, δεν σημαίνει αυτόματα καταβολή επιπλέον χρημάτων.  Σε περίπτωση δε, αρνητικής απόφασης επί των ασφαλιστικών μέτρων μπαίνει σε κίνδυνο η κυρίως αγωγή.
4. Ως έχουν τα πράγματα μια αγωγή που θα ζητά επαναπρόσληψη δεν θα έχει τύχη, διότι έχουν καταργηθεί οι οργανικές θέσεις.  Αν μετά από προσφυγή στο ΣΤΕ (πχ. της ΑΔΕΔΥ) κριθεί παράνομη η κατάργηση των οργανικών θέσεων, τότε το πράγμα αλλάζει.  Δεν είναι γνωστό αν η ΑΔΕΔΥ προσέφυγε στο ΣΤΕ (διορία 60 ημερών).
5. Ο νόμος ως έχει δεν δίνει το δικαίωμα στην κινητικότητα για τις καθαρίστριες του Υπ. Οικ..  Ως εκ τούτου μπορούν να προσφύγουν με ασφαλιστικά μέτρα, ώστε να μπουν στην κινητικότητα.  Προσοχή όμως, επειδή η κινητικότητα προβλέπει αξιολόγηση, είναι σίγουρο ότι δεν θα βρουν δουλειά όλες οι απολυμένες.  Αυτό θα σημάνει την διάσπασή τους και την διάρρηξη του πολιτικού αγώνα που δίνουν.
6.  Οι διαπιστωτικές πράξεις πρέπει να παραληφθούν με την επιφύλαξη ότι θα προσβληθούν.
7. Για την μη καταβολή αδειών μπορούν να κατατεθούν αγωγές εντός δύο ετών.

    Από το Σύλλογο